משרת סגל אקדמי בכיר בחוג הפרעות בתקשורת
סגל אקדמי בכיר בפקולטה לרפואה לסמסטר א' תשפ"ב
קוד משרה:
התפקיד:
משרת סגל אקדמי בכיר בחוג הפרעות בתקשורת, בית הספר למקצועות הבריאות, הפקולטה לרפואה לשנת תשפ"ב
היחידה:
החוג להפרעות בתקשורת, בית הספר למקצועות הבריאות, הפקולטה לרפואה
תיאור התפקיד:
החוג להפרעות בתקשורת באוניברסיטת תל אביב מחפש מועמדים/ות בהתאם לדרישות התפקיד. מקבל/ת המשרה יידרש להקים מעבדת מחקר בתחומים הרלוונטיים, ליזום ולהוביל תכניות מחקר חדשניות, להגיש הצעות למענקי מחקר ולהנחות תלמידים לתארים מתקדמים בנוסף למעורבות והוראה בחוג.
הליכי המינוי של המועמד/ת ייעשו בהתאם לנוהלי המינויים הנהוגים באוניברסיטה, בכפוף לאישור המוסדות האקדמיים המוסמכים ולפי שיקול דעתם. הדרגה האקדמית תיקבע על פי כישוריו/ה של המועמד/ת.
המשרה היא תקנית, במסלול אשר עשוי להקנות קביעות בתום תקופת הניסיון בהתאם לנהלי האוניברסיטה. היקף משרה: 100%. המשרה המוצעת היא לאוקטובר 2021
דרישות התפקיד:
המשרה פתוחה למועמדים בעלי תואר Ph.D. בוגרי בתר-דוקטור בתחום מדעי השפה והדיבור. עדיפות תינתן לקלינאי תקשורת בהכשרתם בעלי רישיון משרד הבריאות בישראל. דרישות נוספות כוללות:
פרסומים במדעי השפה והדיבור עם דגש על פתולוגיות בתחומים אלה.
יכולת מוכחת בביצוע מחקר עצמאי ופרסומים בכתבי עת מובילים לאחר קבלת תואר ה- Ph.D.
בעלי ניסיון בהנחיית סטודנטים לתארים מתקדמים עם עדיפות להנחיית דוקטורנטים.
בעלי ניסיון בהוראה אקדמית.
יש לשלוח קורות חיים במתכונת הנדרשת*, רשימת פרסומים מדעיים, מסמך קצר המסכם את הפעילות המחקרית עד כה ותוכנית מחקר עתידית, וכן מסמך קצר המפרט את תחומי ההוראה בהם יוכל המועמד/ת להשתלב בהתייחס לתחומי ההוראה הנלמדים במסגרת החוג להפרעות בתקשורת.
על המועמד/ת לבקש מ-3 ממליצים** לשלוח ישירות מכתבי המלצה ליו"ר ועדת החיפוש של ביה"ס למקצועות הבריאות באמצעות דוא"ל: relis@tauex.tau.ac.il
לא יתקבלו קורות חיים דרך חברות השמה, אלא בפניה ישירה בלבד.
תיק מועמדות יוגש בדוא"ל לכתובת: relis@tauex.tau.ac.il
* כמצוין בלינק: https://med.tau.ac.il/Instructions-for-submiting-CV
** המכתבים יישלחו ממנחה הדוקטורט ותקופת הבתר דוקטורט (בהתאם לרקע האישי) וממליצים נוספים
היקף משרה: 100%
מעמד משרה:
אקדמי
המשרה מיועדת למועמדים בעלי תוארPh.D. בוגרי בתר דוקטור בתחום מדעי השפה והדיבור
מועד אחרון להגשת מועמדות: 20 בפברואר 2021
הערות:
ההצעה מיועדת למועמדים ללא כל אפליה על בסיס מין, דת, לאום או מוצא. המשרה תאויש בהתאם לכישורים האקדמיים, ניסיון מקצועי והתאמתה לצרכי החוג.
אין האוניברסיטה מחויבת לקבל הצעה כלשהי.
*במסגרת מדיניות האוניברסיטה לעידוד גיוון תעסוקתי, ניתנת עדיפות למועמדים העונים על דרישות התפקיד ומשתייכים לאוכלוסיות אלו: חברה ערבית, חרדים, יוצאי העדה האתיופית ומועמדים עם מוגבלות. في إطار سياسة الجامعة لتشجيع التنوّع التوظيفيّ، تُعطى أولويّة للمرشّحين الذين يستوفون متطلّبات الوظيفة وينتمون إلى إحدى المجموعات التالية: المجتمع العربيّ، الحريديم، أبناء الطائفة الأثيوبيّة والمرشّحين أصحاب الإعاقات.
