משרה תקנית בחוג להיסטוריה של המזרח התיכון ואפריקה החל מאוקטובר

התפקיד: 
משרה תקנית בחוג להיסטוריה של המזרח התיכון ואפריקה החל
תיאור התפקיד: 

בית הספר להיסטוריה מחפש אחר מועמדות ומועמדים למשרה תקנית בחוג להיסטוריה של המזרח התיכון ואפריקה החל מאוקטובר 2024. המשרה פתוחה לחוקרות וחוקרים מצטיינים המתמחים  במזרח התיכון הערבי המודרני (~2000-1850). עדיפות תינתן  למועמדות ומועמדים העוסקים במחקר חוצה דיסציפלינות, ו\או כזה המציב את האזור בהקשרים גיאוגרפיים, כרונולוגיים, או תמטיים רחבים, על מנת לעודד שיתוף פעולה במחקר ובהוראה עם חוקרות וחוקרים בתחומים אחרים.

דרישות המשרה:

תואר "דוקטור לפילוסופיה" במועד תחילת העבודה

הצטיינות במחקר והתמצאות רחבה ועמוקה בדיון ההיסטוריוגרפי. שליטה טובה בערבית הינה תנאי סף.

מחקרים אקדמיים שהתפרסמו או שהתקבלו לפרסום בבמות בינלאומיות

יכולת עבודה בצוות ונכונות להגשה לקרנות מחקר ומעורבות בחיי הקהילה האקדמית

כישורי הנחייה והוראה רחבים ומגוונים בחקר המזרח התיכון

יכולת הוראה בשפה העברית בתוך שנתיים מתחילת ההעסקה

 המשרה היא תקנית ועשויה להוביל למעמד של קביעות בתום תקופת הניסיון. הליכי המינוי של המועמד\ת ייעשו על פי נוהלי המינויים הנהוגים באוניברסיטה, בכפוף לאישור המוסדות האקדמיים המוסמכים ועל פי שיקול דעתם. הדרגה האקדמית בעת תחילת המשרה תיקבע על פי כישורי המועמד\ת.

 מועד תחילת העבודה: אוקטובר 2024, בכפוף להחלטת מוסדות האוניברסיטה.

להגשת מועמדות יש לשלוח:

מכתב פנייה והצהרת כוונות, כולל תיאור קצר של המועמד\ת ומסלולו\ה האקדמי (עד עמוד)

קורות חיים ורשימת פרסומים

דוגמאות כתיבה (עד שלושה מאמרים או פרקים שפורסמו, או פרקים מתוך הדוקטורט)

תיאור תמציתי של תכנית מחקר והוראה עתידיים (עד שני עמודים)

רשימה של עד שישה קורסים אפשריים וסילבוס טנטטיבי של שניים מהם.

מועמדים\ות שיעברו לשלב השני יתבקשו להציג בתוך זמן קצר שלושה מכתבי המלצה מחוקרים/ות בעלי מעמד אקדמי בכיר. אלה יישלחו על-ידי הממליצים/ות ישירות לבית הספר להיסטוריה.

 נא למען את הפניות אל פרופ' אבנר וישניצר, ראש החוג להיסטוריה של המזרח התיכון ואפריקה, schoolofhist@tauex.tau.ac.il.

המועד האחרון להגשת המועמדות: 15 בפברואר 2024

המשרה פתוחה לכל המועמדים/ות שעומדים/ות בתנאים המצוינים לעיל, וההודעה פונה לנשים ולגברים כאחד. המשרה תאויש על פי כישורי המועמדת או המועמד המתאימים ועל פי צורכי החוג. החוג, הפקולטה או האוניברסיטה אינם מחויבים לקבל הצעה כלשהי. החוג שומר לעצמו את הזכות לאתר באופן עצמאי מועמדים/ות שיתווספו לרשימת הפונים הכוללת.

אנו מעוניינים להגדיל את המגוון, בהגדרתו הרחבה, בפקולטה למדעי הרוח, ולקלוט חברות וחברי סגל חדשים המייצגים חברה רב תרבותית ומגוונת.

מעמד משרה: 
מועד אחרון להגשת מועמדות: 
חמישי, 15 פברואר 2024
*במסגרת מדיניות האוניברסיטה לעידוד גיוון תעסוקתי, ניתנת עדיפות למועמדים העונים על דרישות התפקיד ומשתייכים לאוכלוסיות אלו: חברה ערבית, חרדים, יוצאי העדה האתיופית ומועמדים עם מוגבלות. רק פניות מתאימות תענינה. في إطار سياسة الجامعة لتشجيع التنوّع التوظيفيّ، تُعطى أولويّة للمرشّحين الذين يستوفون متطلّبات الوظيفة وينتمون إلى إحدى المجموعات التالية: المجتمع العربيّ، الحريديم، أبناء الطائفة الأثيوبيّة والمرشّحين أصحاب الإعاقات.
אוניברסיטת תל אביב עושה כל מאמץ לכבד זכויות יוצרים. אם בבעלותך זכויות יוצרים בתכנים שנמצאים פה ו/או השימוש
שנעשה בתכנים אלה לדעתך מפר זכויות, נא לפנות בהקדם לכתובת שכאן >>